Chargé·e de développement de l'Audience - SEO - Le Nouvel Obs - Paris

💡 Produits ou services responsables
CDI
Localisation Paris, France
Arts et culture
Télétravail ponctuel autorisé
De 1 à 3 année(s) d'exp.
Publiée le 23/05/2025

Groupe le Monde

Le Monde, Télérama, Courrier international, La Vie, le Huff. Post, le Mde Diplomatique et l'Obs couvrent l'actualité internationale, éco, culturelle et politique.

💡 Produits ou services responsables

La mission de cette entreprise est de concevoir des produits ou proposer des services éco-responsables alignés avec les besoins de la transformation écologique et solidaire.

Plus d'informations
  • Site internet
  • Entreprise
  • Entre 250 et 2000 salariés
  • Arts et culture
Mesure d'impact
Groupe le Monde n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
Voir plus

À propos du Nouvel Obs

Le Nouvel Obs est un titre majeur de la presse française, reconnu pour son indépendance, sa rigueur éditoriale et sa capacité d’innovation. Résolument engagé dans la transformation numérique, Le Nouvel Obs propose à ses lecteurs des contenus de haute qualité et une expérience enrichie sur tous les canaux (web, mobile, applications, newsletters, réseaux sociaux…).

Au sein du pôle audiences et marketing numérique, vous contribuez à analyser les audiences des supports numériques du Nouvel Obs, à identifier les leviers d’optimisation et à accompagner la rédaction dans sa stratégie éditoriale numérique dans le but d’élargir les audiences et d’augmenter l’impact des contenus du Nouvel Obs.

Vos missions :

1. SEO et audience

Stratégie de référencement :

  • Définir et déployer la stratégie SEO éditoriale du site, en lien avec les objectifs de croissance du trafic organique.
  • Identifier et prioriser les opportunités de positionnement à fort potentiel via une veille quotidienne sur les tendances et volumes de recherche.
  • Analyser les performances SEO globales (trafic, positionnement, taux de clic, conversions), produire des bilans réguliers et proposer des plans d’optimisation adaptés.
  • Assurer une veille active sur les évolutions des algorithmes (core updates, SERP features, Search Console…) et partager les informations clés avec les équipes concernées.

SEO éditorial & accompagnement des rédactions :

  • Formuler des recommandations SEO quotidiennes à destination de la rédaction (mots-clés, structure, publication, maillage), via un outil intégré au CMS.
  • Élaborer des briefs et guidelines spécifiques pour les temps forts éditoriaux (élections, JO, événements culturels...).
  • Former les équipes éditoriales aux bonnes pratiques SEO (animation d’ateliers, accompagnement personnalisé…).
  • Proposer des axes d’optimisation pour les contenus à fort potentiel de conversion ou de recirculation.
  • Accompagner la gestion de l’arborescence éditoriale : création de tags, enrichissement des pages rubriques, hiérarchisation des contenus.

SEO technique :

  • Collaborer étroitement avec les équipes produit et tech internes et externes pour garantir la bonne indexation du site et intégrer les bonnes pratiques SEO dans les évolutions et nouveaux produits (balises, maillage, vitesse, structure d’URL, données structurées, mobile, etc.).
  • Analyse des erreurs de redirection et de référencement.

2. Développement de l’audience

  • Identifier les contenus à fort potentiel et proposer des recommandations régulières (optimisation SEO, formats, timings).
  • Identifier les articles à potentiel long terme (evergreen) et concevoir des parcours éditoriaux optimisés.
  • Définir et mettre en œuvre un plan d’actions SEO sur les archives pour renforcer la visibilité et la recirculation.
  • Participer à la conception et au suivi de projets autour de nouvelles verticales éditoriales.
  • Identifier de nouveaux leviers de croissance de l’audience (campagnes éditoriales, partenariats, relais externes, nouveaux formats…).
  • Évaluer la pertinence des plateformes émergentes ou services numériques récents pour accroître la visibilité éditoriale, et formuler des recommandations sur l’opportunité d’y investir.

3. Analyse et reporting

  • Contribuer au suivi et à l’analyse des performances de l’audience du site, de l’application et des plateformes de diffusion.
  • Participer à la définition des KPI et des indicateurs clés de performance des contenus et dispositifs éditoriaux. Contribuer aux bilans réguliers à destination de la rédaction, des équipes numériques, de la direction numérique groupe et de la direction générale.
  • Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de marketing éditorial en lien avec les objectifs d’engagement, d’acquisition et de conversion.
  • Assurer une veille constante des tendances d’audience, de la concurrence et des évolutions des plateformes (Google, réseaux sociaux…).

4. Collaboration et coordination transversale

  • Contribuer au déploiement des campagnes de notifications et d’e-mailings éditoriaux (push, in-app, newsletters).
  • Travailler étroitement avec la rédaction, le produit, le marketing et l’abonnement pour garantir la prise en compte des enjeux audience dans les projets numériques.
  • Collaborer étroitement avec l’ensemble des équipes du pôle pour le suivi des performances, l’alimentation des dashboards, les plans de marquage, et l’analyse des parcours utilisateurs.
  • Participer à la diffusion de la culture audience au sein des équipes (formations, ateliers, communication interne).
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes audience et marketing des titres du Groupe Le Monde afin d’identifier les bonnes pratiques pouvant servir les intérêts du Nouvel Obs.
Profil recherché

Profil recherché :

  • Formation supérieure en marketing, communication, journalisme ou data.
  • Expérience significative en SEO éditorial, analyse d’audience et communication éditoriale, idéalement en environnement média ou site à fort trafic.
  • Maîtrise des outils analytics : Google Analytics, AT Internet, Chartbeat, Search Console, outils de push/emailing.
  • Rigueur analytique, capacité à formuler des recommandations exploitables à partir de données.
  • Appétence pour l’IA et le prompt ainsi que pour l’analyse de la donnée
  • Excellentes capacités de communication et de pédagogie auprès de publics non experts.
  • Autonomie, sens de l’organisation, curiosité pour les innovations numériques.
  • Intérêt fort pour l’actualité et la ligne éditoriale du Nouvel Obs.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Rejoindre Le Nouvel Obs, une marque de presse historique et reconnue, en pleine accélération de sa transformation numérique.
  • Occuper un poste stratégique, transversal et à forte responsabilité, au cœur de l’avenir de la marque.
  • Bénéficier d’un environnement stimulant, avec des équipes passionnées et engagées, où votre vision et votre leadership feront la différence.

Conditions de travail :

  • CDI – Démarrage souhaité : dès que possible
  • Temps plein – 35h hebdomadaires + RTT
  • Lieu : Paris 13e (télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine)
  • Accès restaurant d’entreprise et titres-restaurant
  • Convention collective Syntec

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Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation et toute référence pertinente

Nous étudierons votre candidature avec la plus grande attention.

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